A mudan\u00e7a \u00e9 quase sempre uma experi\u00eancia que deixa quase todo mundo com um p\u00e9 atr\u00e1s, quando n\u00e3o os dois, n\u00e9? A gente tem muito receio daquilo que \u00e9 diferente, que fica fora da nossa zona de conforto. E n\u00e3o \u00e9 diferente quando o assunto \u00e9 transi\u00e7\u00e3o de carreira.<\/p>\n\n\n\n
O ser humano \u00e9 um ser de h\u00e1bitos e rotinas, isso \u00e9 um fato.<\/a> E por isso \u00e9 t\u00e3o dif\u00edcil perceber que nos tornamos acomodados em nosso dia a dia. E isso acontece mesmo quando n\u00e3o estamos 100% satisfeitos com o que fazemos todos os dias.<\/p>\n\n\n\n Mudar de emprego, ent\u00e3o! Quer coisa mais assustadora do que isso? Ter que se adaptar a um novo ambiente de trabalho, novas pessoas, nova din\u00e2mica profissional\u2026 S\u00f3 de pensar nisso voc\u00ea j\u00e1 tem calafrios? Pois \u00e9, voc\u00ea n\u00e3o \u00e9 o \u00fanico!<\/p>\n\n\n\n Mas e se eu te dissesse que essa mudan\u00e7a de carreira est\u00e1 cada vez mais frequente? E que buscar um novo emprego, que permita ter outras prioridades al\u00e9m da profiss\u00e3o, \u00e9 uma nova tend\u00eancia? Estamos falando de transi\u00e7\u00e3o de carreira.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Se voc\u00ea quer saber mais sobre como fazer esse processo de mudan\u00e7a profissional, j\u00e1 est\u00e1 realizando algum tipo de transi\u00e7\u00e3o ou simplesmente tem curiosidade sobre o tema, esse \u00e9 o lugar certo!<\/p>\n\n\n\n Nesse post voc\u00ea vai encontrar tudo o que voc\u00ea precisa saber sobre transi\u00e7\u00e3o de carreira – e um pouco mais – para come\u00e7ar ou encaminhar a sua nova jornada profissional do melhor jeito: o seu. Vamos l\u00e1?<\/p>\n\n\n\n Uma das d\u00favidas que mais aparecem quando o assunto \u00e9 transi\u00e7\u00e3o de carreira \u00e9 a motiva\u00e7\u00e3o. Afinal, o que pode levar uma pessoa com emprego est\u00e1vel a deixar tudo isso para tr\u00e1s e come\u00e7ar algo novo?<\/p>\n\n\n\n Bem, colocando assim pode parecer mesmo algo sem sentido, mas n\u00e3o quando vemos os fatos um pouco mais de perto. Uma pesquisa recente realizada pelo Instituto Locomotiva apontou que mais de 50% dos trabalhadores brasileiros n\u00e3o est\u00e1 feliz com o seu cargo atual.<\/a><\/p>\n\n\n\n Foi-se o tempo em que os empregos eram feitos apenas de apertar bot\u00f5es ou gerenciar crises todos os dias. Este tipo de cargo est\u00e1 sendo substitu\u00eddo por m\u00e1quinas com mais rapidez a cada ano.<\/a><\/p>\n\n\n\n Por isso, o trabalho humano est\u00e1 ganhando um novo significado. Cargos que precisem de criatividade, perspic\u00e1cia e solu\u00e7\u00e3o inteligente de problemas ganham cada vez mais espa\u00e7o justamente por s\u00f3 poderem ser realizados com maestria pela mente humana.<\/p>\n\n\n\n N\u00e3o admira que esse n\u00famero de insatisfa\u00e7\u00e3o profissional seja t\u00e3o alto. Ainda n\u00e3o s\u00e3o todas as empresas que est\u00e3o se adaptando a essa nova onda no universo profissional. Mas essa j\u00e1 \u00e9 uma tend\u00eancia forte o bastante para fazer indiv\u00edduos repensarem sua forma de viver.<\/p>\n\n\n\n Espa\u00e7os de coworking com filosofia humanizada, hor\u00e1rios flex\u00edveis e home office s\u00e3o apenas a ponta do iceberg que est\u00e1 mostrando \u00e0s pessoas que existe um jeito melhor de viver a experi\u00eancia do trabalho. <\/p>\n\n\n\n Por isso, o n\u00famero de pessoas buscando transformar um hobby em modelo de neg\u00f3cio<\/a>\u00a0ou procurar uma posi\u00e7\u00e3o no mercado que seja mais condizente com o seu estilo de vida est\u00e1 crescendo – e r\u00e1pido. <\/p>\n\n\n\n A busca por um cargo, profiss\u00e3o ou posi\u00e7\u00e3o que reflita aquilo em que se acredita \u00e9 um dos principais motivadores quando o assunto \u00e9 a transi\u00e7\u00e3o de carreira. E por que isso acontece? Vejamos alguns motivos:<\/p>\n\n\n\n 1) Se sentir pouco ou nada valorizado no ambiente de trabalho atual;<\/p>\n\n\n\n 2) N\u00e3o sentir que a sua fun\u00e7\u00e3o tem qualquer impacto positivo sobre o seu entorno;<\/p>\n\n\n\n 3) Se adequar pouco ou nada ao ambiente corporativo tradicional e \u00e0s suas limita\u00e7\u00f5es;<\/p>\n\n\n\n 4) N\u00e3o concordar com os valores da empresa que est\u00e1 representando;<\/p>\n\n\n\n etc..<\/p>\n\n\n\n Estes s\u00e3o apenas alguns dos principais motivos relacionados ao prop\u00f3sito que levam algu\u00e9m a desistir de um posto de trabalho atual. Mas existem outros pontos que, com certeza, impulsionaram essa reinven\u00e7\u00e3o do modus operandi <\/em>do trabalho.<\/p>\n\n\n\n Em julho de 2018, o n\u00famero de pessoas desempregadas no Brasil chegou aos 13 milh\u00f5es. <\/a>Muitos usaram a situa\u00e7\u00e3o adversa para empreenderem, buscarem uma forma alternativa de renda e fizeram uma transi\u00e7\u00e3o de carreira que, inicialmente, pode at\u00e9 ter sido involunt\u00e1ria.<\/p>\n\n\n\n H\u00e1 casos onde a demiss\u00e3o pode at\u00e9 mesmo servir como um momento de pausa e de reflex\u00e3o sobre o que se quer e o que se busca da vida. Foi o que aconteceu comigo.<\/a> E tenho certeza de que essa \u00e9 a realidade de muitos brasileiros que, assim como eu, se viram for\u00e7ados para fora da sua zona de conforto profissional.<\/p>\n\n\n\n Mas longe de encarar essa situa\u00e7\u00e3o como algo ruim! Muito pelo contr\u00e1rio, \u00e9 poss\u00edvel ver nessa mudan\u00e7a brusca uma oportunidade surgir. A chance de ser mais feliz com o que faz, de pagar as contas com algo em que acredita inteiramente!<\/p>\n\n\n\n Foi-se o tempo no qual voc\u00ea teria apenas um \u00fanico trabalho e emprego a vida toda. \u00c9 comum ouvirmos no s\u00e9culo XXI que o homo sapiens que viver\u00e3o 100 anos j\u00e1 nasceram.<\/p>\n\n\n\n Segundo IBGE 2010, O Brasil ter\u00e1 em 2050 mais de 260 milh\u00f5es de habitantes com idade m\u00e9dia de 40 anos e expectativa de 81,3 anos, sendo <\/p>\n\n\n\n Dos primatas, homens da caverna ao homo sapiens, o sentido da vida girava em torno da sobreviv\u00eancia, pois o trabalho significava alimenta\u00e7\u00e3o, e o ciclo da vida durava 3 ou 4 d\u00e9cadas. <\/p>\n\n\n\n Com a evolu\u00e7\u00e3o do ser humano e o desejo de desfrutar do tempo para al\u00e9m do trabalho produtivo, nasce tamb\u00e9m a necessidade de um sentido maior da vida, da busca por um equil\u00edbrio emocional, f\u00edsico, mental e principalmente o balan\u00e7o entre a atividade profissional e pessoal varia de acordo com as diferentes etapas da vida. <\/p>\n\n\n\n Que tal entender um pouco mais do que \u00e9 a transi\u00e7\u00e3o de carreira antes de prosseguir?<\/p>\n\n\n\n A defini\u00e7\u00e3o \u00e9 simples, est\u00e1 no pr\u00f3prio conjunto de palavras. Transicionar, <\/em>mudar, ir de um lugar ao outro, deixar o que \u00e9 conhecido de lado para desbravar algo novo. <\/p>\n\n\n\n Carreira <\/em>ou profiss\u00e3o n\u00e3o s\u00e3o mais sin\u00f4nimos de algo mon\u00f3tono, chato e cansativo. Trabalhar pode ser algo que lhe traz satisfa\u00e7\u00e3o, que desperta a vontade de acordar todo dia e come\u00e7ar as tarefas.<\/p>\n\n\n\n Entender o conceito \u00e9 a parte mais simples. O que pode ficar um pouco mais complexo \u00e9 descobrir como o processo funciona para voc\u00ea.<\/p>\n\n\n\n Cada indiv\u00edduo \u00e9 \u00fanico, tem prefer\u00eancias, obriga\u00e7\u00f5es e responsabilidades diferentes. Por isso, se voc\u00ea est\u00e1 buscando uma f\u00f3rmula m\u00e1gica para fazer uma transi\u00e7\u00e3o de carreira bem sucedida, pare por aqui. <\/strong>N\u00e3o existe uma \u00fanica forma de mudar de carreira. <\/p>\n\n\n\n – Muitas vezes esse caminho pode n\u00e3o ser linear; <\/p>\n\n\n\n – \u00c9 muito comum ter que voltar dois ou tr\u00eas passos para conseguir avan\u00e7ar um; <\/p>\n\n\n\n – Pode acontecer de velhos h\u00e1bitos acompanharem voc\u00ea e ser necess\u00e1rio lidar com eles antes de conseguir uma mudan\u00e7a efetiva.<\/p>\n\n\n\n Existem obst\u00e1culos, sim, na transi\u00e7\u00e3o de carreira. Mas o que na vida n\u00e3o possui empecilhos? Mesmo nas provas livres de atletismo, o que fica no caminho n\u00e3o s\u00e3o as barreiras, mas o pr\u00f3prio condicionamento f\u00edsico do atleta.<\/p>\n\n\n\n \u00c9 importante que fique claro que a mudan\u00e7a de carreira deve ser encarada como parte de uma jornada profissional bem gerenciada. \u00c9 claro que existem fatores externos que influenciam a decis\u00e3o, como a crise ou uma demiss\u00e3o. <\/p>\n\n\n\n Mas se voc\u00ea est\u00e1 em um emprego est\u00e1vel que n\u00e3o lhe traz mais satisfa\u00e7\u00e3o, por que esperar que essa bolha de descontentamento estoure? \u00c9 preciso coragem para mudar quando est\u00e1 tudo bem do lado de fora, mas algo parece desconexo do lado de dentro.<\/p>\n\n\n\n Carreira na maturidade: existe idade certa para empreender?<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\nPor que mudar de carreira?<\/h2>\n\n\n\n
Prop\u00f3sito e valores<\/h3>\n\n\n\n
Crise e desemprego<\/h3>\n\n\n\n
Aumento da expectativa de vida<\/h3>\n\n\n\n
O que \u00e9 a transi\u00e7\u00e3o de carreira?<\/h2>\n\n\n\n
\n\n\n\nLeia mais:<\/h2>\n\n\n\n